Combien gagne un responsable de scierie ?
Salaire proposé dans les offres, ce que fait le métier, s’il recrute et comment y entrer.
Salaire non publiéFrance Travail n’a pas assez d’offres avec salaire pour ce métier
En bref : France Travail ne publie pas de salaire pour ce métier. On compte 160 offres d’emploi en France sur 12 mois, et la difficulté de recrutement est élevée.
Ce que fait un responsable de scierie
Le Responsable de scierie organise la production, assure la gestion quotidienne et le respect des normes de sécurité et environnementales au sein de la scierie.
- Supervise la production de bois et la transformation des grumes ou billons
- Optimise les processus de production pour garantir l'efficacité et la qualité des produits
- Gère les stocks de bois et assure la logistique nécessaire à l'approvisionnement continu
- Développe des stratégies pour améliorer la rentabilité et réduire les coûts de production
- Encadre et forme le personnel pour optimiser les compétences et la performance de l'équipe
Ce que le métier rapporte
France Travail ne publie pas de fourchette de salaire pour ce métier, faute d’un nombre suffisant d’offres qui l’indiquent. Les conventions collectives du secteur et les annonces locales restent le meilleur repère.
Ce que le métier apporte
Les offres dépassent nettement le nombre de candidats : 160 offres d’emploi en 12 mois, pour 20 demandeurs d’emploi qui ont cherché ce métier.
Les employeurs ont du mal à recruter : France Travail note la difficulté de recrutement à 4 sur 5 (élevée).
France Travail range ce métier parmi ceux concernés par la transition écologique.
Comment devenir responsable de scierie
Cet métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine des métiers du bois ou de la gestion forestière. Il est également accessible avec un CAP ou un BP de technicien de scierie ou de conducteur d'installations et une expérience professionnelle confirmée.
Conditions de travail
Les compétences demandées
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
- Analyser les performances de production et proposer des améliorations
- Vérifier la faisabilité d'une production
- Analyser un document de production
- Sélectionner les matières premières à mobiliser
- Transformer une matière première
- Débiter et fendre des billons en intégrant les contraintes techniques dans la réalisation de production
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Comparé aux métiers proches
| Métier | Salaire proposé (brut) | Offres en 12 mois |
|---|---|---|
| Dessinateur de structures en bois | SMIC à 22 000 € | 3 390 |
| Agent d'encadrement en industrie du bois | SMIC à 2 954 € | 2 150 |
| Technicien de fabrication en industrie du bois | SMIC à 2 667 € | 910 |
| Ebéniste | SMIC à 2 205 € | 2 070 |
| Menuisier | SMIC à 2 123 € | 31 430 |
| Opérateur de sciage bois | SMIC à 2 108 € | 550 |
| Caissier de l'emballage industriel | SMIC à 2 032 € | 160 |
| Assembleur d'ouvrages en bois | SMIC à 2 011 € | 1 960 |
Autres intitulés du même métier : Agent de maîtrise de scierie, Adjoint chef d'atelier de scierie, Adjoint chef de scierie, Chef de scierie, Contremaître de scierie.
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Questions fréquentes
Le métier de responsable de scierie recrute-t-il ?
Les offres dépassent nettement le nombre de candidats : 160 offres d’emploi en 12 mois, pour 20 demandeurs d’emploi qui ont cherché ce métier. Les employeurs ont du mal à recruter : France Travail note la difficulté de recrutement à 4 sur 5 (élevée).
Comment devenir responsable de scierie ?
Cet métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac à Bac +3 dans le domaine des métiers du bois ou de la gestion forestière. Il est également accessible avec un CAP ou un BP de technicien de scierie ou de conducteur d'installations et une expérience professionnelle confirmée.
Sources
- Fiche H2217 « Responsable de scierie », Métierscope, France Travail : missions, accès, conditions de travail, salaires, offres et difficulté de recrutement.
- Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME 4.0), France Travail, Licence Ouverte Etalab.
- SMIC au 1er juin 2026 : 1 867 € brut par mois pour un temps plein. Le net est une estimation pour un salarié du privé (environ 79 % du brut).