Devenir responsable formation professionnelle en entreprise
Le Responsable formation professionnelle en entreprise orchestre le développement des compétences au sein de l'organisation pour contribuer à sa performance et à l'employabilité des salariés.
Fait pour vous si vous aimez…
Le test des 3 envies →Organiser, classer, suivre des règles précises
C’est le cœur du métier.
Aider, soigner, conseiller ou former les autres
C’est aussi une part importante du métier.
Ce que vous ferez
- Définit la politique formation de l'entreprise en fonction des orientations stratégiques
- Identifie les besoins en formation des salariés en collaboration avec les managers
- Conçoit et met en œuvre le plan de formation annuel de l'entreprise
- Négocie et gère les contrats avec les organismes de formation
- Suit et évalue l'efficacité des formations dispensées
- Gère le budget alloué à la formation professionnelle
Les compétences du métier
- Concevoir des référentiels de formations
- Enseigner, développer des compétences
- Optimiser les ressources pédagogiques disponibles
- Organiser des sessions de formation continue
- Assurer le suivi des parcours de formation des salariés
- Organiser et piloter un programme de formation
- Construire un plan de développement professionnel continu
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
Pour y accéder
La formation qu’il faut
Cet emploi est accessible avec un Master en gestion des ressources humaines ou une Licence professionnelle en gestion des ressources humaines. Les niveaux d'études requis varient de Bac +3 à Bac +5.
Ce qu’il faut savoir
Vos prochaines étapes
Questions fréquentes
Que fait un responsable formation professionnelle en entreprise ?
Le Responsable formation professionnelle en entreprise orchestre le développement des compétences au sein de l'organisation pour contribuer à sa performance et à l'employabilité des salariés. Définit la politique formation de l'entreprise en fonction des orientations stratégiques Identifie les besoins en formation des salariés en collaboration avec les managers Conçoit et met en œuvre le plan de formation annuel de l'entreprise
Comment devenir responsable formation professionnelle en entreprise ?
Cet emploi est accessible avec un Master en gestion des ressources humaines ou une Licence professionnelle en gestion des ressources humaines. Les niveaux d'études requis varient de Bac +3 à Bac +5.
Où trouver une formation ?
Tapez votre commune dans la recherche de cette page : vous verrez les centres de formation les plus proches, avec les avis de leurs anciens stagiaires. Pensez aussi aux portes ouvertes et aux réunions d’information.
Source : répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME 4.0), France Travail, Licence Ouverte Etalab. Fiche M1504 · Responsable formation professionnelle en entreprise. La fiche sur France Travail